Absenzenmanagement

 

Ein gesundheitliches Problem frühzeitig zu erkennen hat einen enorm hohen Stellenwert. Die Erfahrung zeigt, dass in vielen Fällen bereits nach wenigen Wochen Arbeitsunfähigkeit die Chance zur Wiederaufnahme der Arbeit massiv sinkt. Doch wie kann eine gesundheitliche Beeinträchtigung frühzeitig erkannt werden? Wiederkehrende Kurzabsenzen und über einen gewissen Zeitraum beobachtete Leistungsschwankungen können bereits auf eine gesundheitliche Beeinträchtigung hinweisen.

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Wie sieht unsere Unterstützung aus?

• Wir schulen einerseits Ihre Führungskräfte darin, Frühwarnzeichen zu erkennen und diese anzusprechen. Andererseits bieten wir Schulungen für Ihre Mitarbeitenden zum verbesserten Umgang mit der eigenen Gesundheit an. Nehmen Mitarbeitende Warnzeichen bewusst wahr und reagieren sie frühzeitig, können Kurz- und Langzeitabsenzen reduziert werden. 

• Kontaktieren Sie uns, sobald Mitarbeitende krankheitsbedingt mehr als 14 Tage ununterbrochen am Arbeitsplatz fehlen oder immer wieder Kurzabsenzen aufweisen oder sich die Leistungsfähigkeit verändert. Wir suchen das persönliche Gespräch und klären die Situation der betroffenen Person so weit wie möglich ab und bestimmen gemeinsam den Handlungsbedarf.
   

Falls es dennoch zu einem Krankheitsausfall kommt, unterstützen wir Ihre Mitarbeitenden und Ihr Unternehmen in diesem Prozess. Wir vermitteln zwischen allen Beteiligten, um die Rückkehr an den Arbeitsplatz effizient und effektiv zu erreichen.